國家機關(guān)和依照或者參照國家公務(wù)員制度進行人事管理機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 的事業(yè)單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ，由所在單位支付費用。具體辦法由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院人事行政部門、財政部門規(guī)定。其他事業(yè)單位、社會團體以及各類民辦非企業(yè)單位的工傷保險等辦法，由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院人事行政部門、民政部門、財政部門等部門參照本條例另行規(guī)定，報國務(wù)院批準后施行。 《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

行政事業(yè)單位工作人員遭受事故傷害或者患職業(yè)病的機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

目前國家機關(guān)和財政經(jīng)常撥款支持的事業(yè)單位建立勞動關(guān)系的勞動者因工作原因遭受事故傷害或者患職業(yè)病的機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ，工傷認定、勞動能力鑒定、待遇支付、參保繳費等按照國務(wù)院《工傷保險條例》的規(guī)定執(zhí)行。

職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費；經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

擴展資料；工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受的賠償項目和標準。

法律依據(jù)機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ：《工傷保險條例》

第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資；

法律分析：公務(wù)員醫(yī)療保險繳費比例：

公務(wù)員補充醫(yī)療保險費以上年度全市職工月平均工資為繳費基數(shù)，按以下比例逐月繳納：

(一)用人單位按繳費基數(shù)15%的比例繳納，在職公務(wù)員個人按繳費基數(shù)3%的比例繳納;

(二)人事行政關(guān)系在機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 我市的享受國務(wù)院特殊津貼的專家，在職人員個人按繳費基數(shù)3%的比例繳納，市財政按繳費基數(shù)的15%進行補貼;退休人員由市財政按繳費基數(shù)的18%進行補貼;

(三)除本條第(二)項規(guī)定以外的參加公務(wù)員補充醫(yī)療保險的退休人員，由用人單位按繳費基數(shù)18%的比例繳納。

公務(wù)員醫(yī)療保險報銷比例：

(一)門診：

在職參保人員

1、首先在個人當年賬戶中支付;

2、個人當年賬戶資金不足支付部分，全額由個人現(xiàn)金支付，其中有歷年賬戶支付，先從歷年帳戶開支。

3、當現(xiàn)金支付(包括歷年賬戶)累計支付達到1000元的門診起付線以上部分，由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費和公務(wù)員個人按比例分擔，公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費支付80%，個人負擔20%;

4、當在起付線以上再自負500元時，以上部分回單位報銷90%。

退休(退職)參保人員

1、首先在個人當年賬戶中支付;

2、個人當年賬戶資金不足支付部分，全額由個人現(xiàn)金支付，其中有歷年賬戶支付，先從歷年帳戶開支。

3、當現(xiàn)金支付(包括歷年賬戶)累計支付達到700元的門診起付線時，由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費和公務(wù)員個人按比例分擔，公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費支付85%，個人負擔15%，建國前參加革命工作的老工人，由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費支付95%，個人負擔5%。

4、當在起付線以上再自負500元時，以上部分回單位報銷95%。

(二)住院和規(guī)定病種門診：

1、起付標準以下的醫(yī)療費用，首先在個人歷年帳戶中支付，個人歷年帳戶資金不足支付部分，由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費和公務(wù)員個人按比例分擔，在職人員由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費支付80%，個人負擔20%;退休(退職)人員由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費支付85%，個人負擔15%;建國前參加革命工作的老工人，由公務(wù)員醫(yī)療補助經(jīng)費支付95%，個人負擔5%。

2、一個年度內(nèi)，個人負擔部分之和(包括住院起付標準)，在職人員最高為1000元，退休(退職)人員最高為800元，超過部分由用人單位給予補助(全額)。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》第六十二條 國家機關(guān)和依照或者參照國家公務(wù)員制度進行人事管理的事業(yè)單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費用。具體辦法由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院人事行政部門、財政部門規(guī)定。

其機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 他事業(yè)單位、社會團體以及各類民辦非企業(yè)單位的工傷保險等辦法，由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院人事行政部門、民政部門、財政部門等部門參照本條例另行規(guī)定，報國務(wù)院批準后施行。

職工在工傷認定后機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ，其發(fā)生機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 的工傷醫(yī)療費用機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ，憑工傷認定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件(包括機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ：出入院日期、入院主訴、現(xiàn)病史、檢查、診斷、治療、手術(shù)經(jīng)過、治療后轉(zhuǎn)歸情況、出院注意事項。加蓋就診醫(yī)院章)、醫(yī)療費用明細清單(包括機關(guān)事業(yè)單位工傷怎么報銷 ：藥物、檢查、治療、手術(shù)、化驗等每項的名稱、用量、次數(shù)，單價，每項總價)、有效報銷單據(jù)(有財政部門監(jiān)制章或稅務(wù)部門監(jiān)制章和就診醫(yī)院收費專用章)，由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)(審核一部)申請報銷。