工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，有多方面的賠償，首要的有以下兩個方面十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ：

1、從工傷保險基金按傷殘等級，支付一次性傷殘補(bǔ)助金。十級傷殘為7個月的本人工資十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ；

2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)，由當(dāng)?shù)厥?、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

《工傷保險條例》

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

《工傷保險條例》

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，享受以下待遇十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，標(biāo)準(zhǔn)為十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。一般是四個月的工資

工傷認(rèn)定十級賠償十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 的標(biāo)準(zhǔn)

一、一次性傷殘補(bǔ)助金

1、十級傷殘十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資。

2、本人工資十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

3、法律依據(jù)十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022浙江 ：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條